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방금 칼퇴한 일잘러 현직자 경험 기반 직무 멘토링 - 인사 HRD편 포스터
주최
오픈놀
주관
오픈놀
기간
21.08.26 ~ 21.09.08
대상
일반인, 대학생, …
전화번호
010-4875-3056
이메일
help@miniintern.com
조회수
2,538

CORE 9] 방금 칼퇴한 일잘러 현직자 경험 기반 직무 멘토링 - 인사 HRD편


 

○ 모집개요

   - 인재를 양성하고 훈련시키는 주요 핵심 직무, 인사 HRD!


     관심이 가는 인사 직무이지만, 

     인사직무에는 관심이 있지만 HRD와 HRM의 차이를 모른다?!

     차이는 알지만 정확히 직무의 이해를 알지 못한다?


     코로나 이후 진짜 취업은 '직무 이해'에서 당락이 80% 이상 결정된다!


     취업 또는 직무전환을 시작하고자 하는 취준생과 미래 인사쟁이들을 위해 

     HRD 직무를 200% 이해하도록 돕는 가장 효과적인 멘토링 프로그램 ' CORE 9'


     ※ 'CORE 9'만의 핵심 POINT.

     1) 다수의 자체 멘토링 및 강의 진행 경험으로 검증된 일잘러 현직자로 구성된 멘토

     2) 현직자의 실제 업무 기반으로 만들어진 강의 및 실습 멘토링 프로그램

     3) 주입식이 아닌 스스로 직무를 이해하며 나만의 스토리를 만들 수 있는 과정

     4) 나의 역량을 보여줄 수 있는 가시적인 결과물 도출까지! 


     방금 막 칼퇴한 일잘러 현직자와 만나 HRD 직무의 매력에 흠뻑 빠져보고, 

     나와의 직무 적합도를 정확히 확인해보세요! 



 

○ 기간 및 일정

   - 모집기간 : ~21. 09. 08. (수)  23:59까지 

   - 참가안내 : 21. 09. 09. (목) 14시 이후 안내 

   - 진행일정 : 21. 09. 10. (금) ~ 21. 09. 30. (목)
 


○ 지원자격

   - HRD 직무로 진로를 결정했으나 직무에 대한 이해가 낮은 자 

   - HRD 직무의 유능한 현직자를 나의 멘토로 삼고 싶은 자 



○ 모집인원

   - 최대 12명



○ 참가비용

   - 유료(100,000원) 
 


○ 활동내용

   - Pro 1. 현직자 코어 강의 (1일/3시간)

   - pro 2. 멘토링 I (개인 직무 과제 有)

   - Pro 3. 멘토링 II (개인 직무 과제 有)



○ 접수방법

   - 온라인 신청 : https://bit.ly/3khTl3w
 


○ 혜택내역

   - 현직자의 1:1 질의응답

   - 참가자에 한에 취업 때 까지 맞춤형 콘텐츠 및 채용 공고 헤드헌팅 서비스 

   - 타 유료 프로그램 신청 할인 적용 

   - 무료 자소서 및 면접 피드백 기회 제공 



○ 유의사항

   - 실시간 온라인 진행 (화상 수업을 위한 노트북,PC 개별 준비)
 


○ 문의

   - ☏ 010-4875-3056 / help@miniintern.com
 

본 정보는 주최사가 제공한 자료를 바탕으로 "코드엠"이 편집 및 그 표현방법을 수정하여 작성된 것이며 게재한 자료에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

주최사 사정으로 인하여 관련 정보 및 일정이 변경될 수 있으니 주최사 홈페이지 등을 통해 상세내용을 수시로 확인하시기 바랍니다.


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